榆树市教育局是市政府组成部门，为正科级单位。机关行政编制21名，内设9个科室，分别为：文秘综合科、义务教育科、高中职教科、机关党支部、计划财务科、审计科、干部人事科、政策法规科、安全信访科。

　　主要职能

　　1.全面贯彻党和国家的教育方针，落实国家、省和长春市教育法律、法规；统筹规划、协调指导全市教育机制体制改革；研究制定全市教育事业的发展规划并指导、协调、组织实施和监督。承担市委教育工作领导小组秘书组的职责。

　　2.负责全市学前教育、小学教育、中学教育、中等职业教育、成人教育、特殊教育、民族教育和社会力量办学等工作，负责教育督导评估工作。

　　3.规划和指导学校（幼儿园）教育教学改革，抓好学校德育工作、体育卫生与艺术教育及国防教育工作；承担主管行业领域的安全生产管理职责；负责教育系统信访工作。

　　4.负责教师和教育行政干部队伍建设工作；负责全市教师资格证书制度的实施；承办学校（幼儿园）教师专业技术职务评聘的有关工作。

　　5.编制和主管各类教育事业的年度招生计划，管理、指导全市普通高考、成人高考及其他学历教育的考试、考核工作，负责全市高等教育自学考试和其他有关教育考试的管理工作。

　　6.指导全市中小学党建工作。

　　7.完成市委、市政府交办的其他任务。

　　内设机构

　　高中职教科：负责全市成人教育、高中教育、职业教育、民办教育、社会力量办学；负责高中教育、职业教育学籍管理；指导全市学前教育工作；拟定全市职业教育、高中教育、民办教育、学前教育教学相关文件，推进教育教学改革；负责公办幼儿园的登记注册工作；负责民办教育和社会力量办学的审批、管理工作；负责本部门行政许可及其他行政审批事项的受理、审批和办复工作；负责制定和完善本部门行政许可和行政审批项目的工作程序、工作制度等。

　　机关党支部：负责局机关和所属单位的党群工作。负责教育局关心下一代工作委员会工作。

　　计划财务科：负责全市教育系统发展规划、计划、统计工作，重点编制教育系统基建、装备的投资规划，并组织实施；负责管理、指导全市教育系统财务工作，编制教育系统教育经费预算、决算并组织实施，并对基层单位收入和支出进行监督检查；负责拟定教育经费筹措办法；负责教育扶贫和系统国有资产管理。

　　审计科：负责对所属单位的财务收支、固定资产投资项目进行审计；负责对所属单位的领导干部履行经济责任情况进行审计；督促落实审计发现问题的整改工作。

　　干部人事科：负责局机关及所属单位的人事、工资、机构编制、奖励、培训、专业技术职务评聘等管理工作；负责教育系统干部考核、选任、培训工作；负责教育系统人事调配、工资福利、职称评聘、教师聘任、评先选优、资格认定、师德建设工作；负责教育系统离休人员、局机关退休人员管理服务工作。

　　政策法规科：承担市委教育工作领导小组秘书组相关工作。负责全市教育发展改革的研究和综合调研，负责教育方针、政策的宣传解读；负责局机关综合性材料的起草以及局年鉴、大事记、文件汇编、信息报送工作；负责以部门名义下发文件的审核工作；负责教育政务公开、行政执法、行政复议、提案和议案办复以及法治宣传教育工作；承担教育工作委员会日常工作，负责督促落实上级关于教育工作的方针政策和各项部署等工作。

　　安全信访科：贯彻执行国家、省和长春市有关学校安全的方针、政策及法律法规，拟定相应的规章、制度、指导意见及措施、办法，并监督实施；负责学校安全工作的应急、信息汇总和综合协调工作；负责紧急重要事项的受理和督查；协调指导全市中小学安全建设，指导督查全市中小学校的消防、交通安全等工作，指导全市教育系统保卫干部队伍建设工作；负责日常信访事项和突发重大上访事件的协调工作，指导、检查和监督所属单位信访工作。

　　联系电话：0431-83618015

　　办公地址：榆树市榆西大街365生活馆9号西北方向190米

　　办公时间：上午：8:30—11:30 ，下午：13:00—16:30（冬季）；上午：8:30—11:30 ，下午：13:30—17:00（夏季）

　　负责人：韩　亮