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中共榆树市文联党组关于巡察整改进展情况的通报(社会公开稿)

发布时间: 2024-04-15 10:59 来源: 榆树市文联
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  根据市委统一部署,2023年8月下旬至10月下旬,市委第一巡察组对文联党组进行了巡察。12月1日,反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求,现将巡察整改进展情况报告如下:

  一、整改工作总体情况

  此次整改由文联党组承担主体责任,李文辉同志承担第一责任人。文联机关党支部、办公室、组织联络部负责人强化政治担当,主动认领责任,高标准严要求地落实巡察整改任务,扎实做好各项整改工作,确保巡察反馈问题件件有着落、事事有回音。

针对巡察组反馈的三项具体问题,李文辉同志亲自安排部署,要求办公室负责人马忠平和组织联络部负责人苏朗在副主席、机关党支部书记杜河的指导下进行彻底整改。

  截至2024年2月22日,制定的25项整改措施,已经完成落实25项;反馈的15个具体问题,已完成整改15个。通过整改,完善制度2项。

  二、具体问题整改情况

  (一)关于党中央各项决策部署在基层的落实情况方面问题。

  1.学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神还有差距。市文联党组能够认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,但在学习和理论联系实际上还有差距。

  针对学习方式比较简单,学习载体不丰富。只有集中学习和自学两种形式。学习只局限于记笔记,碎片化,不系统,不深入,在学深悟透上还需进一步加强。一是制定内容全面、结构完整的学习计划,广度与深度相结合,丰富学习载体。文联班子成员共同讨论研究,完善修订相关制度,其中包括《市文联党组工作规则》《市文联党组联系群众和民主生活会制度》《市文联机关管理制度》《市文联机关管理制度》中包括《学习制度》等相关制度;二是结合“主题教育”活动,文联机关党支部制定了《市文联2023年主题教育学习计划》。

  针对理论联系实际不够。在运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导文艺工作,以及学习习近平总书记关于群团工作重要讲话重要指示批示精神方面,对其内涵领会不透彻,理论联系实际结合不紧密,开展文艺活动创新手段不多、联系“文艺两新组织”的方式方法不多的问题。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,紧紧围绕市委市政府中心开展工作,丰富多彩的文艺活动。2023年5月至12月,组织“走遍388个村赋能乡村振兴”文艺采创活动,组织近200名艺术家走进40多个村进行文学、摄影、美术、创作,并于12月28日,编辑出版了“走遍388个村赋能乡村振兴”文集和书画摄影集,12月27日,举办“走遍388个村·赋能乡村振兴”诗书画摄影展;10月10日,举办新时代·家乡美三句半大赛决赛;10月30日,组织美术家协会深入到秀水镇写生培训并为秀水镇赠送写生作品;11月1日,组织书法家到黑林镇中心小学开展书法进校园支教活动,帮助学校打造书香特色校园。

  2.坚持和加强党的全面领导还有不足。

  针对对意识形态工作重视程度不够。未按要求每年召开2次会议研究意识形态工作。一是2024年1月5日,党组召开意识形态工作专题会议,把意识形态工作纳入党建工作责任制;二是强化学习,提高认识。2024年1月5日学习了习近平总书记2024新年致辞等重要讲话精神,1月15日,组织学习了习近平总书记关于意识形态工作的重要论述、习近平文化思想、切实把思想和行动统一到党中央、省委、长春市委和榆树市委决策部署上来。

  针对政治引领和业务指导力度需进一步加大。对各个艺术家协会工作开展情况,往往业务指导不足,有时担心指导过多,会影响协会的自主决策。同时在一定程度上对文艺工作的政治引领的力度不足。一是加大指导力度。1月15日至26日,组织书法家协会、美术家协会,五棵树镇文联开展“引领新风尚·送福进万家”主题党日活动、“元宵节为你读诗猜灯谜”活动。二是强化政治引领。2023年15日、20、21日分别举办了书法美术培训;12月30日,组织召开了2023年全文学创作总结交流会。

  针对保密学习教育还需进一步加强。2021年至2022年党组未召开会议研究保密工作。一是2023年12月13日,召开专题会议部署保密工作;二是制定保密工作学习计划,切实提高保密意识。三是明确办公室马忠平、毕然同志负责保密工作。

  (二)关于群众身边腐败问题和不正之风以及群众反映强烈的问题方面问题。

  ⒊全面从严治党要求还不够到位,履行主体责任不够扎实。

  针对党风廉政建设抓得不够实。2021年至2022年党风廉政建设专题会议召开得较少,层层传导压力不足。一是2023年12月19日,召开专题会议安排党风廉政建设工作,要求党员干部树牢政治意识,强化政治担当,把讲政治贯穿文联工作始终,勤廉从政、廉俭过节。二是修订完善了《市文联党组工作规则》《市文联党组联系群众和民主生活会制度》《市文联机关管理制度》等,切实抓好抓实党风廉政建设。

  针对谈心谈话开展不经常。主要领导与班子成员、班子成机关干部之间谈话较少,在深入开展一对一、面对面谈心谈话,把思想谈通、把问题谈透上做得不足,对干部职工“咬耳扯袖”做得不够,出现了1名中层干部因干扰正常工作而被免职的情况。一是党组以开展主题教育活动为契机,坚持不懈地用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,开展一对一、面对面谈心谈话。二是完善《榆树市文联谈心谈话制度》,把谈心谈话制度切实落到实处。

  针对开展警示教育不够有力。廉政警示教育活动多以观看宣传片为主,方式方法单一,以案示警、观看警示教育基地等新方式运用较少。一是组织专题学习,观看了《忏悔录》等警示教育片。二是11月5日,市文联、市作协40人在新时代文明实践中心开展“明党史、知市情、践使命”主题活动,进一步树牢党员干部政治意识、组织意识、纪律意识、廉洁意识、担当意识、责任意识。

  ⒋财务工作不够规范。

  针对2022年11月14日,支付标牌制作费3200元账内未附合同的问题。在补充该合同的基础上,市文联全体干部高度重视,按照市委第一巡察组的意见建议,党组书记李文辉要求办公室负责同志,要严格遵循财务制度,重新拟定合法合规的合同,并认真执行。会同乙方进行了合同的完善工作。

  针对2022年5月6日,支出1笔市文联网上联欢会视频制作费,金额26300元;2022年5月5日,支出1笔送欢乐下基层视频制作费,金额500元。以上2笔支出签订的合同不够规范,合同落款甲乙双方都未签字的问题。在甲乙双方补全签字的基础上,市文联全体干部高度重视,按照市委第一巡察组的意见建议,党组书记李文辉要求办公室负责人马忠平同志,严格按照财务制度完善了合同,并认真执行。

  (三)关于基层党组织建设方面问题。

  ⒌党建工作存在不足,党务基础工作不够扎实。

  针对召开专题党建工作会议较少。通过查阅会议记录,未发现2021年至2022年召开党建工作会议的记载。一是2023年,党组按时按次召开党组会议,进一步提高党建工作的认识,开展2023年党建回头看工作,认真自查自纠,制定党组理论学习中心组学习计划,研究部署党建工作,制定党建清单。二是2024年1月18日,与市检察院共同开展了“甲辰龙年·送福迎新春”主题党日活动。

  针对党内政治生活不够严肃规范。2021年组织生活会开得质量不高。自我批评剖析不深刻,没有开展相互批评,未达到红脸、出汗效果。2024年1月11日,召开关于学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育专题民主生活会,班子成员进行了自我批评、相互批评,达到了“红脸出汗”的效果,增进了班子团结,激发了干劲。

  针对“三会一课”制度执行不规范。机关党支部会议的召开,存在记录不完整、零散的情况。2021年,支部会议记录和党课记录混记,未单本单册记录。2022年,党员大会召开次数不足,全年只有2次。一是2023年9月18日,党组织召开专门会议,安排部署,列出清单,对照反馈问题开展好2023年自查,发现问题及时解决跟进,落实落细“三会一课”制度。二是明确“三会一课”记录由党支部组织委员做好单本单册规范记录。

  6.干部选任工作存在不足。

  针对中层干部岗位空缺。市文联实有编制7人,相对较少,人员流动较大,不利于工作长期安排。办公室主任、组织联络部主任两个中层空缺,在一定程度上影响了市文联文艺工作的开展。2024年1月5日,党组根据文联实际,并向市委宣传部主要领导进行了汇报,召开党组会议研究决定,按照《榆树市中层(股级)干部选拔任用管理办法》规定,由秘书长马忠平负责办公室工作,苏朗负责组织联络工作,解决了中层干部岗位空缺。同时培养新招录的年轻同志成长。

  针对干部年龄结构偏大。市文联现有50周岁以上人员4人,其中,56周岁人员1人。在一定程度上存在着创新争先意识不强的问题。党组主要领导以主题教育专题民主生活会为依托,分别与班子成员、机关干部进行了诚恳的谈心谈话,交流思想,激发老同志工作热情,创新动力,文联呈现出了团结和谐,想事干事干成事,齐心协力图发展的新局面。

  欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反映。联系电话:83808586;邮编:130400;电子邮箱:360409828@qq.com。